jueves, 31 de diciembre de 2020

2020: UN AÑO PARA APRENDER

 

Transitamos hoy el último día del 2020. Un año que muchos querrían olvidar, pero que nosotros creemos que principalmente nos debe servir de aprendizaje.

Si nos remitimos a sus comienzos parecía un año promisorio. Con Unidad Docente veníamos de ratificar nuestra representatividad en la docencia ganando las elecciones de Junta de Clasificación Docente en Ramas Primaria y Media y Superior. Habíamos superado en cantidad de votos a los tres gremios que se sientan en paritarias. Como no podían derrotarnos desde afuera infiltraron algunos personajes que buscaron dividirnos y cambiar nuestro rumbo creando una asociación civil cercana al oficialismo. La mayoría decidimos mantener el rumbo siendo independientes y críticos del poder de turno y buscando crear un nuevo gremio docente. Si pudieron arrebatarnos el nombre pero nunca los principios, por lo que hoy somos Si… Docentes Unidos.

Desde el Gobierno Nacional se prometía la recuperación salarial y priorizar la educación como promotora del desarrollo. En la paritaria nacional y provincial quedaron desmentidos tales propósitos. Los dirigentes gremiales demostraron que los lazos partidarios son más fuertes que la lealtad a sus representados.

En marzo comenzó el aislamiento por la pandemia. La clase dirigente fue incapaz de apreciar su incidencia y duración. No solo se afectó gravemente el aparato económico y productivo sino que los beneficios sanitarios tampoco fueron evidentes.

En este contexto se hicieron cargo los nuevos miembros de Junta de Clasificación que, sin la necesaria transición y con gran carencia de medios, fueron capaces de mantener las funciones de estos organismos en pandemia respetando la carrera docente, asegurando transparencia y posibilitando la mayor accesibilidad en el aislamiento.

Desde la cartera educativa no pudieron montar un sistema educativo a distancia eficiente, normalizar las condiciones laborales emergentes y garantizar que el servicio llegue a todos. Se generó una importante desigualdad y baja calidad en el proceso de aprendizaje que persistirá mucho tiempo en el sistema. Los docentes se pusieron al hombro el sistema educativo frente al fracaso de las plataformas ministeriales sin recibir herramientas ni conectividad de parte de su empleador. Las condiciones laborales se modificaron borrando las cargas horarias y ámbitos de trabajos. Recurrentes y cambiantes normativas generaron malestar y confusión. La declaración de la promoción automática generó desinterés y que muchos alumnos abandonaran el esfuerzo por conectarse con el conocimiento.

Luego de un mediático y fracasado intento de vuelta a clases en algunos departamentos, advertimos las malas condiciones edilicias, la inaplicable implementación de ciertos protocolos y la desconfianza de los padres para enviar los alumnos a la escuela.

El bolsillo del docente, ya abúlico por los magros salarios, sufrió la anulación de los aumentos pactados. La presión por medio de redes sociales y reclamos virtuales hizo que para el Día del Maestro se anunciara la restitución de tales recomposiciones. Se comenzaron a planificar algunas marchas pero la incapacidad para armar una propuesta unificadora, los intereses políticos de ciertos personajes y la carencia de una metodología que asegurara el impedimento de contagio ayudaron al fracaso de las mismas.

Inoportunas declaraciones trataron de hacer creer que la labor docente no es esencial. Los resultados demostraron que hay que priorizar el rol del docente como imprescindible para el sistema educativo y jerarquizarlo no solo en los discursos sino principalmente en los hechos. Esta sigue siendo la gran deuda del poder político hacia el sector.

Desde Docentes Unidos tratamos de acompañar a todos los docentes de la provincia brindando información, escuchando sus opiniones, promoviendo el debate y defendiendo los derechos docentes en lo que está a nuestro alcance. Nuestro Facebook oficial, blog y grupos de whatsapp así lo demuestran. Agradecemos a quienes nos apoyan y alientan, también a quienes nos critican porque nos ayudan a mejorar nuestros argumentos. Repudiamos a quienes nos ignoran o descalifican entendiendo que los problemas que se tapan carecen de solución.

Mantenemos nuestro propósito de constituir un nuevo gremio que permita una amplia representación del sector docente. El cierre de mesa de entradas del Ministerio de Trabajo de la Nación con la imposibilidad de realizar una presentación virtual de documentación para creación de una organización sindical nos ha limitado este año. Pero seguiremos intentando poder realizar tal trámite.

Finalmente no podemos terminar este balance sin manifestar y reconocer la labor del docente. Entendemos que la mayoría de la sociedad así lo siente pese a ciertas tendencias mediáticas que cuestionan, muchos desde el desconocimiento, su función y compromiso con el sistema educativo. Lucharemos porque dicho reconocimiento se traduzca en mejores condiciones de labor y una jerarquización de nuestro rol. Mantenemos nuestro compromiso en este sentido para el 2021. ¡FELIZ AÑO NUEVO! QUE NUESTRO APRENDIZAJE NO SEA EN VANO.      

 

Oscar Valdemoros

Srio. Gral. Sindicato Docentes Unidos

lunes, 7 de diciembre de 2020

Traslados y Permutas para Supervisores año 2020: Acuerdo Paritario Decreto Nº 1753-ME-2006.

Junta de Clasificación Docente Rama Primaria, informa el cronograma correspondiente a los Traslados y Permutas para Supervisores, convocado por Acuerdo Paritario Decreto Nº 1753-ME-2006. El mismo será publicado en la página oficial del Ministerio de Educación: http://educacion.sanjuan.gob.ar, ícono Junta de Clasificación Docente Rama Primaria, ítem: Listados de Supervisores para Traslados y/o Permutas.

  • Exhibición de Listas Provisorias: 09 al 11 de diciembre de 2020.
  • Exhibición de Listas Definitivas: 14 y 15 de diciembre de 2020.
  • Acto de Traslados y/o Permutas: 16 de diciembre de 2020.
  • Canje por Certificados Definitivos: 17 de diciembre de 2020

Requisitos para el Acto Público:

-DNI.

-Fotocopia de DNI.

-Declaración Jurada de Cargos emitida por el SIGE.

-Resolución del cargo a trasladar o permutar.

Cabe destacar que los docentes aspirantes a Traslados y Permutas de cargos de Supervisión que observaren alguna discrepancia en datos personales o antigüedad, deben dirigirse personalmente a la sede del Organismo.

Dicho Acto se llevará a cabo en sede de Junta, sito en Tucumán 75 (n), Ciudad de San Juan,  a partir de las 9:00 hs., cumplimentando estricto Protocolo Covid-19 .




miércoles, 4 de noviembre de 2020

MARTES 10N: JORNADA DE LUCHA DOCENTE

 DECLARACIÓN DEL ENCUENTRO NACIONAL

DE LA DOCENCIA EN LUCHA

 

Quienes hoy nos convocamos –dirigentes de sindicatos docentes provinciales, seccionales y agrupaciones: ADEMYS (CABA), ADOSAC (Santa Cruz), AMSAFE (Rosario), ASECH (CHACO), GDA (Formosa), FEDERACIÓN NACIONAL DOCENTE (FND), SECH (Chaco), SUTE (Mendoza), SUTEF (Tierra del Fuego), SUTEBA (La Matanza – Bs. As.); SUTEBA (Marcos Paz); SUTEBA (Tigre); SUTEBA (Bahía Blanca – Bs. As.), SUTEBA (Ensenada - Bs. As.), MINORÍA SUTEBA (La Plata), MINORÍA ATEN (Capital – Neuquén), MINORÍA ATEN (Capital – Neuquén), Seccionales y Minorías Docentes de AGMER (Entre Ríos) nos hacemos presentes desde diversos lugares sociales, políticos y gremiales, dada la necesidad de expresarnos en este contexto y para decir que, frente al ajuste, salimos a defender nuestros derechos y la escuela pública.

La pandemia del COVID 19 no da tregua en Argentina ni en la mayor parte del mundo. Además de las listas crecientes de infectadxs y fallecidxs, está golpeando duramente las economías.

En el país la situación es particularmente grave porque nos pegó ya sobre una importante recesión anterior. La pandemia desnudó la envergadura de una crisis capitalista global: sanitaria, económica, social y también educativa y ha profundizado una situación muy grave que ya existía.

Desde hace más de 7 meses lxs docentes venimos sosteniendo la educación en la emergencia. Sin recursos de conectividad ni soportes provistos por el Estado, sin ninguna formación previa, sin orientaciones claras, haciendo un notable esfuerzo, docentes y familias apostamos a mantener el fundamental vínculo pedagógico.

La escuela ha dejado de ser gratuita. Ya no es pública. Ha dejado de ser de todxs. En cada provincia hay miles y miles de pibxsdesconectadxs porque carecen de conectividad o de algún soporte tecnológico. Miles y miles de niñxs y adolescentes abandonados por un Estado que no garantiza la inclusión educativa.

Una vez más los grandes grupos de poder, el gobierno de Alberto Fernández y los gobiernos provinciales, descargan la crisis sobre las espaldas de lxstrabajadorxs en beneficio del FMI, el capital financiero y las grandes patronales. El gobierno nacional, gobernó este año con el presupuesto ajustador del macrismo y promueve un Presupuesto 2021 cuyo eje es el pago de las deudas externas y las garantías a los acreedores.

Denunciamos el pacto social como instrumento para hacer pasar las paritarias a la baja, despidos y suspensiones, flexibilidad laboral y educativa, dar sumas fijas o no remunerativas que achatan las escalas y hunden las jubilaciones y obra social, en complicidad con las burocracias sindicales y un curso represivo y de criminalización hacia las luchas, para hacer pasar el ajuste.

La educación en la emergencia ha implicado un retroceso en nuestras condiciones de trabajo. A la provisión de nuestros bolsillos de importantes costos extras debemos sumarles jornadas laborales que se prolongan todo el día y que condicionan gravemente nuestra vida privada y familiar. Lxscompañerxs que deben realizar tareas presenciales lo hacen sin que existan protocolos ni insumos adecuados que garanticen su salud.

Sin dudas lxs más afectadxs son lxs docentes sin trabajo. Porque las autoridades educativas demoran las designaciones o porque el trabajo desde el hogar disminuye en forma significativa la cantidad de licencias, decenas de miles de reemplazantes del país llevan 10 meses sin ningún ingreso.

Las conducciones gremiales docentes nacionales, CTERA, CEA, UDA, AMET, SADOP y muchas conducciones provinciales definen su accionar en función de su subordinación política al gobierno nacional. Así firmaron junto con las conducciones de la CGT y la CTA (Yasky) un salario mínimo con valores de vergüenza. Por eso pactaron el congelamiento salarial nacional y, en muchas jurisdicciones, acuerdan salarios a la baja y con sumas no remunerativas.

Rechazamos el “semáforo” que acordaron los ministros en el CFE mientras la pandemia no da tregua y bate récords de infectados y fallecidos. Rompieron una vez más cualquier posibilidad de un sistema educativo nacional, dejando a cada jurisdicción que decida la vuelta a la presencialidad. En medio de esta crisis sanitaria y sin presupuesto que garantice las condiciones de bioseguridad necesaria en las escuelas, no hay condiciones para una vuelta segura para docentes y nuestrxs estudiantes.

En todo el país se dan importantes luchas de resistencia, donde podemos destacar a la docencia de Chubut por el cobro de salarios atrasados, en la Ciudad de Buenos Aires rechazando la vuelta a la presencialidad, en Mendoza contra la ley privatista en educación, los paros, apagones virtuales y caravanas en Chaco, en las rutas de Misiones junto a otros sectores, en Santa Cruz donde intentan incorporar sumas en negro al salario, los SUTEBA Multicolor, las cuatro delegaciones de AMSAFE y en otros distritos.

Frente a la subordinación de las conducciones de las centrales docentes CTERA, CEA, UDA, AMET y SADOP al gobierno de Fernández y los gobernadores, desde este encuentro apostamos a gestar un espacio que ayude a unificar reclamos y a fortalecer las diversas luchas.

En ese sentido, el martes 10 de noviembre vamos a llevar adelante “Una Jornada de Lucha Nacional” (paro, movilizaciones, caravanas, etc.) y otras acciones y medidas que encuentre miles de docentes protagonistas en buena parte de la geografía nacional. Jornada que aspira alcanzar a 15 de las 24 provincias, entre la Ciudad (CABA) y la provincia de Bs. Aires, Chaco, Mendoza, Santa Cruz, Formosa, Santa Fe, Tierra del Fuego, Misiones, Catamarca, Entre Ríos, La Pampa, San Juan, Tucumán y Neuquén.

 

Unimos nuestras voces para gritar:


   Basta de ajuste en educación. Nos pronunciamos contra las reformas.

   Reapertura de las paritarias nacionales y en cada distrito.

   Blanqueo y aumento de salarios. No a las sumas no remunerativas

Aumento del monto establecido por el Consejo del Salario. Ningún trabajador por debajo de la línea de pobreza. Salario mínimo, vital y móvil de $45.000.

Conectividad y soportes tecnológicos gratuitos para la totalidad de docentes y estudiantes.

   Salario de emergencia para todxslxs reemplazantes (suplentes).

   Defensa de las cajas de jubilaciones y del 82% móvil.

Denunciamos precarización de las condiciones de trabajo y educativas. Ejemplo: en provincia de Buenos Aires hay programas como el PIEDAS y el ATR.

Defensa de la escuela pública, gratuita, laica y con perspectiva de género.

Aumento del presupuesto educativo. No al acuerdo con el FMI. Plata para salud y educación y no para el pago de la Deuda Externa. Eliminar los subsidios a la educación privada. Fuertes impuestos progresivos a la riqueza.

No a la persecución a lxstrabajadorxs que luchan, desprocesamiento de lxscompañerxs del SUTE de Mendoza.

No a las políticas represivas frente a las luchas.

 

 



 

miércoles, 21 de octubre de 2020

JUNTA MEDIA Y SUPERIOR: CRONOGRAMA DE INSCRIPCIÓN 2021 PARA ZONAS ALEJADAS

Miembros de Junta de Clasificación Docente Rama Media y Superior informan a los docentes d--e ZONAS ALEJADAS el siguiente CRONOGRAMA DE RECEPCIÓN DE LA DOCUMENTACIÓN PARA VALORACIÓN DE ANTECEDENTES Y MÉRITOS. El mismo quedará sujeto a las directivas nacionales y provinciales, respecto a la Pandemia COVID - 19, podrá variar o quedar sin efecto, en obediencia a las medidas dispuestas por el Gobierno Nacional y Provincial.

  • Departamento: Calingasta- Barreal Día: 19/10 Horario: 10 a 16,30 hs. Lugar de recepción de documentación: Escuela Técnica Gral. Juan Manuel Savio/ Colegio Secundario de Barreal.
  • Departamento: Jáchal Día: 26 y 27/10 Horario: 10 a 16,30 hs. Lugar de recepción de documentación: Escuela Normal Fray Justo Santa María de Oro.
  • Departamento: Iglesia-Rodeo Día: 29/10 Horario: 10 a 16,30 hs. Lugar de recepción de documentación: Bachillerato Columna Cabot/ C.E.N.S. Rodeo.
  • Departamento: Valle Fértil Día: 05/11 Horario: 10 a 16,30 hs. Lugar de recepción de documentación: Escuela Fuerza Aérea Argentina.

PROCEDIMIENTO DE INSCRIPCIÓN

I- DOCENTES QUE AGREGAN DOCUMENTACIÓN:

  1. Descargar e imprimir el formulario de inscripción en la página http://educación.sanjuan.edu.ar.
  2. Completar el formulario con sus datos personales, espacios curriculares y cargos en los cuales desea inscribirse. Para esto podrá consultar el tutorial y la Competencia de Títulos en la misma página web. También podrá orientarse con el carnet de años anteriores. Es indispensable que el formulario esté lleno en forma completa y correcta. En caso de no poder imprimir el formulario presentarlo escrito a mano.
  3. Si el interesado no realiza correctamente la elección de los espacios curriculares de acuerdo con las competencias de su/s título/s, la Junta tomará el criterio de repetir las asignaturas seleccionadas por el docente el año anterior o decidir sobre las mismas. 
  4. Entregar la documentación en sobre papel madera tamaño oficio cerrado, respetando el siguiente orden.

    • Formulario (requisito indispensable para registrar la inscripción. 
    • Copia legalizada de los certificados que anexa.
    • Prestación de servicio.
    • El exterior del sobre papel madera deberá contener los siguientes datos del docente: Apellido y Nombre, DNI y la cantidad de folios agregados, inclusive el formulario, luego entregar el sobre bien cerrado a personal de Junta que se encuentra en el departamento los días programados.
  • Una vez obtenida esta documentación se procederá a la valoración sin la presencia del docente en la sede de Junta – Laprida 372 E. Capital. (Trabajo Interno).

II- INSCRIPCIÓN POR PRIMERA VEZ:

  1. Descargar e imprimir el formulario de inscripción
  2. Completar el formulario con sus datos personales, espacios curriculares y cargos en los cuales desea inscribirse. Para esto podrá consultar el tutorial y la Competencia de Títulos en la misma página web. Es indispensable que el formulario esté lleno en forma completa y correcta. En caso de no poder imprimir el formulario presentarlo escrito a mano. 
  3. Si el interesado no realiza correctamente la elección de los espacios curriculares de acuerdo con las competencias de su/s título/s, la Junta tomará el criterio de decidir sobre los mismos.
  4. Entregar la documentación en sobre papel madera tamaño oficio cerrado, respetando el siguiente orden:

  • Carpeta tipo espiral.

  • Fotocopia legalizada del DNI, cara y contracara.

  • Fotocopia legalizada del título secundario registrado.

  • Fotocopia legalizada del título superior registrado o certificado provisorio del mismo (original o fotocopia legalizada).

  • Copia legalizada de los certificados que anexa.

  • El exterior del sobre papel madera deberá contener los siguientes datos del docente: Apellido y Nombre, DNI y la cantidad de folios agregados, inclusive el formulario, luego entregar el sobre bien cerrado a personal de Junta que se encuentra en el departamento los días programados.

  • Una vez obtenida esta documentación se procederá a la valoración sin la presencia del docente en la sede de Junta – Laprida 372 E. Capital. (Trabajo Interno).

TIPS A TENER EN CUENTA

  • Se considerará para la valoración de los antecedentes de los aspirantes la normativa vigente. 
  • Es responsabilidad del aspirante controlar que la documentación presentada cumpla con las normas reglamentarias vigentes. Toda fotocopia del original deberá estar debidamente autenticada. Cabe aclarar que, si se detecta falsedad en los datos de la documentación presentada del aspirante, este será excluido del listado.
  • No se recibirán inscripciones ni documentación fuera de término.
  • Es conveniente que el docente interesado tenga en cuenta que, si NO realizó correctamente la elección de los espacios curriculares, de acuerdo con su título de base, la Junta tomará el criterio de repetir o seleccionar los mismos.
  • En caso de no poder adquirir el formulario de inscripción la Junta se lo facilitará. 

PROTOCOLO

Los procedimientos destinados a Inscripción año 2021 se supeditarán a las directivas nacionales y provinciales, respecto a la Pandemia COVID-19 y podrán variar o quedar sin efecto, en cualquier momento, en obediencia a las medidas dispuestas por el Gobierno Nacional y Provincial, comunicando oportunamente a través de la página http://educación.sanjuan.gob.ar

El ingreso al edificio asignado estará restringido para menores de 18 años. Los postulantes deberán esperar afuera del establecimiento, en fila, respetando el distanciamiento social de 2 metros.

Todas las personas deben utilizar protectores faciales, cubrebocas y/o mascarillas cubriendo nariz, boca y mentón; y respetar el distanciamiento social.

Antes de manipular papeles o firmar documentación, cada postulante se pulverizará con alcohol sus manos o se desinfectará con alcohol en gel.

También se procederá a realizar pequeños intervalos de tiempo para la desinfección obligatoria y preventiva del edificio.

LOS INTERESADOS DEBERÁN ASISTIR CON CUBREBOCAS Y RESPETAR LAS NORMAS DE DISTANCIAMIENTO SOCIAL.

SE ENTREGARÁ UN COMPROBANTE DE RECEPCIÓN DE DOCUMENTACIÓN.





martes, 20 de octubre de 2020

NUEVO NOMBRE, LAS MISMAS CONVICCIONES

 Los abajo firmantes, miembros activos de la Agrupación Unidad Docente, se dirigen a la comunidad docente en particular y a los sanjuaninos en general a fin de exponer la situación que atraviesa nuestra organización. 

Culminado el fallido proceso electoral en UDAP en el que intentaron participar afiliados a esa entidad que pertenecen a la agrupación, se generó una diferencia de criterios respecto al camino a recorrer a futuro. Un grupo pensaba que era necesario conformar una Asociación Civil que brindara servicios a los docentes. Otros pensábamos mantener la defensa de los derechos docentes mediante una representación gremial. Al no poder unificar criterios se decidió que cada grupo seguiría el rumbo elegido conviviendo ambos grupos dentro de nuestra organización.

Con el tiempo aparecieron intereses contradictorios. Nuestro sector advertía una incompatibilidad ofrecer ciertos perfeccionamientos y tener personas que deben expedirse respecto de los mismos en organismos de fiscalización. Por otra parte el forjar una asociación, cuyo reconocimiento y control depende del Gobierno Provincial, podría generar cierta dependencia o por lo menos limitar actividades y reclamos a este organismo.

Con dolor decimos que la Asociación Civil creada hizo reserva de la denominación Asociación Civil Agrupación Unidad Docente (A.C.A.U.D.) reclamando hoy tal exclusividad, además de desconocer gestiones realizadas por nuestra parte. Creemos que más allá de los nombres, las instituciones marcan sus comportamientos conforme las personas que las integran. Por tal situación, a fin de evitar confusiones y generar identidad, hemos acordado cambiar el nombre de nuestra agrupación por: SI… DOCENTES UNIDOS.

Entendemos que conservamos y mantenemos los principios originarios, sin que esto sea descalificativo a colegas que tienen otro criterio y con buenas intenciones conforman otras agrupaciones docentes. Pero elegimos esta metodología de diferenciación ante confusiones respecto de personas y actitudes hacia la docencia.

Ratificamos nuestra independencia política, económica e ideológica de cualquier institución, sector partidario o interés personal. Nuestra finalidad es defender los derechos docentes y revalorizar el rol docente en la sociedad. Asimismo tenemos como objetivo la creación de una organización  que efectivamente represente a la docencia y permita debatir y consensuar acciones comunes. El sostenimiento de nuestra agrupación es exclusivamente por medio del aporte voluntario que realizan sus miembros.

Comunicamos el paulatino cambio de denominaciones y logos. Invitamos a los docentes que compartan nuestros propósitos a sumarse a nuestra organización, ya sea mediante militancia presencial o virtual en redes sociales. A quienes no compartan nuestros propósitos retirarse respetuosamente sin poner piedras en la rueda. 

FIRMAN: Oscar Valdemoros; Marcela Agüero; Marcelo Ruiz; Marcelo Cáceres; Daniela Pereyra; Bettina Clavel; Ariel Lobos; Juan Marcelo Martín; Norma Tapia; Graciela Cabrera; Lorena Endrizzi; Gabriel Chirino; Analía Llorca; Jorge Alvarez; Paul Femenia; Silvana Correa; Nancy Botella; Marcela Valdez; Fátima Videla; Erica Peña; Amelia Romero; Luisa Espejo; Gastón Olarte; Juan Antonio Maza.

Si… Docentes Unidos, Somos Todos


Haciendo clic en el siguiente link, se puede acceder al comunicado respectivo.

VIENEN POR LAS JUNTAS DE CLASIFICACIÓN DOCENTE

Recientemente por diferentes medios de comunicación el Secretario General de UDAP, Prof. Luis Lucero se refirió a que en paritaria docente se había dispuesto que las Juntas de Clasificación Docente realizarían inscripción en zonas alejadas. Destacando especialmente que Junta Primaria debía cumplir tal disposición. Asimismo destacó que las otras Juntas lo hacen y que Junta Primaria lo habría realizado años anteriores.

Al respecto hacemos las siguientes salvedades, en relación a Junta Primaria.
  • Este año por las particulares espaciales que se atraviesa se simplificó notablemente el proceso de inscripción que anteriormente se realizaba en tres etapas: 1- Presentación de Documentación; 2- Valoración; 3- Notificación. Esto hoy se realiza en un solo momento en el cuál el docente concurre al organismo según el turno otorgado oportunamente vía on line. Esto reduce y ordena evidentemente la concurrencia de docentes por la sede de junta.
  • Años anteriores lo único que se hizo es recibir la documentación en unidades de gestión de zonas alejadas, debiendo luego el docente pasar a notificarse porque tal trámite es personal. Si este no concurría se aceptaba tácitamente la valoración realizada. Con el procedimiento actual el docente sabe cómo y por qué se lo valora.
  • En mes de mayo, cuando las nuevas autoridades de junta asumieron en el particular contexto de pandemia, mediante una resolución ministerial se disponía que el organismo debía realizar labores virtuales. No obstante se propuso a las autoridades ministeriales la posibilidad de viajar a zonas alejadas para realizar inscripciones antes de que se emitiera el cronograma de inscripción vigente. Sin embargo tal propuesta fue rechazada por considerarla inviable en ese momento por autoridades superiores.
  • En ocasión de la entrega de cargos del Artículo 29° concurre al organismo el Sr. Juan Luis Rojas (miembro del secretariado ejecutivo de UDAP). Allí los miembros de junta representantes de los docentes solicitan que se gestione ante las autoridades la posibilidad de que los docentes de zonas alejadas pudieran viajar en forma gratuita a la Cuidad para realizar su Inscripción, Valoración y Notificación presencial, según está contemplado en la Resolución N° 3026-ME-2020 (normativa que regula la Convocatoria). Obvio que esta propuesta necesitaba de gestiones de las autoridades gremiales, situación que no sucedió y los hechos lo demuestran.

Así llegamos al mes de octubre y con un 90% de inscripciones realizadas de zonas alejadas. Sin embargo recién se sale proponer en una paritaria tal posibilidad cuando cualquier gestión al respecto debió generarse muchos meses antes. Además se cargan culpas a Junta de Clasificación como si de ella dependiera tal procedimiento desconociendo que este es un organismo  de aplicación. Por lo tanto se requiere un cambio de la normativa vigente para poder realizar lo que se pide. Normativa que de generarse depende de las autoridades ministeriales y se está a la espera de la misma.

Junta de Clasificación Docente siempre estuvo al lado de los docentes de zonas alejadas, reprogramando y contemplando la posibilidad de cuando se podía viajar para que no se perdieran la oportunidad única de que se le mostrara a los docentes, su carpeta y se le explicara cómo se lo valora, notificándolo en una sola instancia de su puntaje.

Con este pedido tardío ¿qué le dicen a todos los docentes que ya viajaron y realizaron gastos para inscribirse? (90%) ¿No se dieron cuenta?

¿No será que hay una tendencia a desprestigiar estos organismos con representación docente que algunos gremios no pueden ganar mediante elecciones legítimas? Llama la atención la afectación de personal a estos organismos relacionados con los gremios y no los solicitados por sus miembros. Entendemos que hay muchos aspectos a mejorar que deben realizarse en base a un diálogo (al que estamos dispuestos) pero que ciertas personas se encargan siempre de impedir. Hoy hay genuinos representantes en las diferentes Juntas de Clasificación conforme un derecho fruto de la lucha docente. Es necesario defender tal procedimiento que nos permite validar o cambiar gestiones cada cuatro años de manera libre y democrática. Quienes agitan fantasmas de dudas y desprestigios están armando un clima favorable a la intervención de estos organismos para favorecer oscuros intereses. Sería mucho más productivo que acompañemos los necesarios y urgentes cambios de normativas vigentes para hacer más eficientes los procesos de valoración y competencias que se vienen pidiendo hace tiempo. La crítica debe ser constructiva y oportuna. ¿Qué intenciones hay detrás de este desprestigio? DEFENDAMOS LAS JUNTAS DE CLASIFICACIÓN CON REPRESENTACIÓN DOCENTE, UN DERECHO QUE GANAMOS ENTRE TODOS.